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而在休假方面，因?yàn)槿耸值某湓?，蘇記終于實(shí)現(xiàn)了輪休制度，

正常時(shí)間是周休一日，節(jié)假日則按當(dāng)時(shí)的具體情況決定排休或閉店休息，如節(jié)假日輪值的，可按兩倍薪資計(jì)發(fā)，或享兩倍調(diào)休時(shí)長(zhǎng)。

原則上門店和作坊的員工都是包兩餐的，但是因?yàn)閮蛇呄鹿さ臅r(shí)間不一樣，所以以門店開飯的時(shí)間為準(zhǔn)。

作坊的員工都是有家庭的，平時(shí)一般不在店里吃晚飯，但是偶爾如果家里不做飯的話，可以和蘇惠說(shuō)一聲，留下來(lái)在店里吃。

吳嬸子基本不留，兩個(gè)大叔的兒女都成家了，有時(shí)候老婆回娘家或有別的安排就會(huì)留著吃飯，他們也不干等著，飯點(diǎn)最忙的時(shí)候就來(lái)門店幫忙，別的不熟悉，幫忙傳菜，收碗碟還是很麻利。

蘇渺制定的這么人性化的制度，店里員工是聞所未聞的，吃飯時(shí)嘰里呱啦談?wù)摿撕镁谩?

新來(lái)的小芳說(shuō)：“還能有兩倍工資呢？我以前去的工廠，過(guò)節(jié)的時(shí)候是最忙的時(shí)候了，一分工資都沒(méi)有加的，最多給一小袋子果，那些果都是爛大街最便宜的種類?！?

入職作坊的王叔說(shuō)：“你們還給果子，我上一份工作是在粉店幫工的，過(guò)節(jié)也是客人最多的時(shí)候，從早忙到晚。

收攤的時(shí)候粉買完了，我們是一口水沒(méi)喝上。不像這里，老板大方，還能留我們吃飯?！?

說(shuō)完，他戳了戳旁邊的孟叔：“老孟，你以前是在單位的，待遇肯定要比我們好吧？”

孟叔大口的嚼著肉，說(shuō)：“單位的福利確實(shí)蠻不錯(cuò)的，年節(jié)也都放假發(fā)禮品，但是和我們這里比還是差一點(diǎn)，能有兩倍工資誰(shuí)想要那些什么禮物啊。”

小玲好奇的問(wèn)：“孟叔，你以前是單位的呀？怎么出來(lái)了?！?

孟叔搖頭看了一口氣，說(shuō)：“唉！下崗了唄！我都已經(jīng)有二十年的工齡了，還是正式工??！這都下崗，放在以前誰(shuí)能想到啊，我們廠子要改制了，給我們賠了一筆錢廠子就散了?！?

“賠得多不？”

“能保證這一兩年餓不死，至于今后就得自己討生活了?！?

店鋪里的人事調(diào)整告一段落，在經(jīng)過(guò)幾天時(shí)間的磨合后，員工們之間的協(xié)作逐漸流暢起來(lái)。

而蘇渺剛放下店里的事情，又要開始將心思投回學(xué)校了，一高傳統(tǒng)的高三集訓(xùn)要來(lái)了。

按照慣例，高三上學(xué)期和下學(xué)期都會(huì)在期中的時(shí)候進(jìn)行為期一個(gè)月的沖刺集訓(xùn)。

上學(xué)期的這個(gè)集訓(xùn)會(huì)沖刺新課教學(xué)，以保證下學(xué)期有足夠多的時(shí)間進(jìn)行整體復(fù)習(xí)。

在沖刺階段，高三上課時(shí)間進(jìn)行調(diào)整，每天七點(diǎn)十分開始早讀，晚自習(xí)九點(diǎn)半下課，十點(diǎn)鐘準(zhǔn)時(shí)關(guān)燈睡覺(jué)。

在此期間內(nèi)，為了對(duì)學(xué)生們的進(jìn)行統(tǒng)一管理，需要強(qiáng)制住校，即使是離家距離只有幾百米的蘇渺也不能例外。

不過(guò)好在學(xué)校為了讓她們能有比較好的住宿條件，將所有的空余寢室都收拾出來(lái)。

相較于高一高二住宿生的12人間，高三集訓(xùn)縮減到了6人間，而且還是不怎么用爬樓梯的低樓層。